聚焦質(zhì)量抓培訓(xùn)，探討交流再提升。為進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，打造專業(yè)知識型職工隊(duì)伍，2月27日至29日，肥西運(yùn)營公司召開春季職工培訓(xùn)暨復(fù)工復(fù)產(chǎn)動(dòng)員會，通過專業(yè)技能及行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn)，為全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)做好充足準(zhǔn)備。
會上，董事長陳峰作動(dòng)員講話，對全體職工提出三點(diǎn)要求：一是要收心靜氣，進(jìn)入工作狀態(tài)。消除懈怠心理，收心攏神、思想歸位、行動(dòng)到位，把過節(jié)的激情轉(zhuǎn)化為工作的熱情，上緊發(fā)條、開足馬力、鉚足勁頭，營造“起步就是沖刺，開局就是決戰(zhàn)”的火熱濃厚氛圍；二是要強(qiáng)技提能，錘煉素質(zhì)本領(lǐng)。學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆。要端正參訓(xùn)態(tài)度，重視“實(shí)踐循環(huán)”，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為攻堅(jiān)能力、辦法措施，為跳出束縛、超越自我提供動(dòng)力源泉。三是要勤思職責(zé)，為企建功立業(yè)。崗位就是責(zé)任，要做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。對照縣政府交付節(jié)點(diǎn)目標(biāo)，圍繞公司實(shí)際情況，多措并舉求轉(zhuǎn)變，同優(yōu)者賽和快者競，努力再建新功，再創(chuàng)佳績。
此次培訓(xùn)主要內(nèi)容包括安全管理、工程造價(jià)管理、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)常見法律風(fēng)險(xiǎn)與防范對策。公司充分挖掘發(fā)揮人力優(yōu)勢，讓擁有卓越專業(yè)技能的員工擔(dān)任授課講師，為大家?guī)戆咐S富的實(shí)踐教學(xué)。培訓(xùn)課上，大家積極結(jié)合崗位工作實(shí)際，與授課講師進(jìn)行深度的交流和探討。這種互動(dòng)的學(xué)習(xí)方式，不僅提高了職工的專業(yè)技能，更是促進(jìn)了公司內(nèi)部的交流與合作，營造了良好的“傳幫帶、共進(jìn)步”氛圍。
行業(yè)法規(guī)課上，來自錦天城律師事務(wù)所的李曉夢律師從項(xiàng)目前期開發(fā)建設(shè)階段、施工階段、銷售階段、物業(yè)管理階段四個(gè)方面為大家?guī)砹艘还?jié)生動(dòng)有趣的普法課，通過實(shí)例解讀，使大家充分理解并掌握了房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的各項(xiàng)法規(guī)要求，同時(shí)，也讓大家深刻認(rèn)識到，法律規(guī)則是推動(dòng)行業(yè)健康、有序發(fā)展的基石。
培訓(xùn)結(jié)束后，陳峰組織了全體職工座談交流會，就新的一年對公司及領(lǐng)導(dǎo)班子的建議，會上大家積極建言獻(xiàn)策，針對各項(xiàng)工作開展提出了建議，同時(shí)，針對項(xiàng)目上有創(chuàng)新做法也進(jìn)行了深入交流。
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。2024年，面對新形勢、新任務(wù)、新要求，肥西運(yùn)營公司在集團(tuán)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，將全面深化“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，緊密圍繞中心任務(wù)做好教育培訓(xùn)工作，著力多渠道、多形式、多載體做實(shí)做細(xì)職工教育、培養(yǎng)工作，激發(fā)調(diào)動(dòng)全員工作學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，努力建設(shè)一支人崗適配、人盡其才、充滿活力的高素質(zhì)、高效率人才隊(duì)伍，為新時(shí)代城改集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供可持續(xù)動(dòng)能。